コラム・連載シリーズ

新着記事

運送会社の従業員がコロナに感染したとき、賃金の支払いはどうなる?

2020.12.16

物流経営コラム

運送会社の従業員がコロナに感染したとき、賃金の支払いはどうなる?

現在各社において、新型コロナウイルス感染予防・拡大防止のためのさまざまな環境づくりに取り組んでおら…

「社長の仕事」と「幹部・管理職の役割」

2020.12.16

物流経営コラム

「社長の仕事」と「幹部・管理職の役割」

船井総研ホールディングスのグループCEOである高嶋は、社長の仕事・業務を次の3つにまとめています。 1.…

オンライン講話

2024.05.07

トップの視点

オンライン講話

朝礼や会議、研修で、経営トップとして講話をすることがあると思います。 理念やビジョン、方針を組織へ浸…

新規荷主企業の開拓手法

2020.12.16

物流経営コラム

新規荷主企業の開拓手法

前々回、自社のハウスリストを整理して既存顧客の深耕とフォローのやり方についてお伝えいたしました。≫ …

等級制度の導入で定着率を上げる仕組みをつくる

2020.12.16

物流経営コラム

等級制度の導入で定着率を上げる仕組みをつくる

今の時代、従業員の能力や実績に関係なく、年齢や勤続年数だけを考慮した昇給制度を導入している会社はな…

物流ロボットの導入効果-withコロナ時代の倉庫自動化-

2020.09.01

物流部が知っておくべきノウハウ・事例

物流ロボットの導入効果-withコロナ時代の倉庫自動化-

新型コロナウイルスが流行してから約半年経ち、新しい生活様式の指標が示され、各事業所にも変革が求めら…

不況克服の心得十カ条

2020.12.16

物流経営コラム

不況克服の心得十カ条

『好況よし、不況さらによし』経営の神様と言われた松下幸之助氏が残した言葉で有名です。 消費税増税や暖…

問い合わせが多いHPに共通するコンテンツとは?

2020.12.16

物流経営コラム

問い合わせが多いHPに共通するコンテンツとは?

物流会社や運送会社をインターネットで探している人は、「本当にこの会社に依頼してもよいのか」「他に良…

ストレスの軽減

2020.08.14

トップの視点

ストレスの軽減

生産性を上げるためには、できる限りストレスを軽減することが、重要です。 フロリダ大学で行なった、次の…

生産性アップのための事前儀式

2020.08.13

トップの視点

生産性アップのための事前儀式

社是を唱和したり、社歌を歌ったり、ラジオ体操をしたり、何かを一緒にするというコンテンツを、朝礼に入…

2020年も強まる健康対策

2020.12.16

物流経営コラム

2020年も強まる健康対策

運送業では、勤務形態の特殊性から、健康対策の重要性と難しさは常々指摘されています。 先日、厚生労働省…

コロナBCPの構築で大切なポイント

2020.12.16

物流経営コラム

コロナBCPの構築で大切なポイント

コロナに焦点を当てたBCP対策の大切なポイントについてご紹介します。近頃、弊社にもコロナBCP策定に関す…

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