コラム・連載シリーズ

2019.05.23

トップの視点

生活信条に適った仕事

人間は、マクロには、幸福になることを求めて、行動しています。 人生の中で大きな割合を占める仕事をする…

• #経営・ビジネス
• #採用・定着・育成

2019.05.23

物流コンサルタントの視点

親会社が物流子会社に求めるべき姿

物流子会社にとって外販比率を拡大する営業活動は大きな課題となっています。 しかしその中で、具体的な戦…

• #経営・ビジネス

2019.05.22

物流オピニオン

物流会社のコンプライアンス違反は荷主の責任！！ 「貨物自動車運送事業法」改正に伴う荷主への影響

1．はじめに 2018年12月8日に参議院において「貨物自動車運送事業法」の一部改正に関する法案が可決、成立…

• #業界動向
• #物流戦略
• #経営・ビジネス

2019.05.22

物流経営コラム

添乗指導者の教育～初期離脱防止～

〔PR〕サービス／社員教育・研修〔PR〕サービス／ロジスティクスプロバイダー経営研究会 人材不足時代でや…

• #経営・ビジネス
• #採用・定着・育成

2019.05.22

トップの視点

ふり返りの仕組み

組織の強さを推し量るためのポイントのひとつは、『ふり返りの仕組みがあるか？』でしょう。 野球界の知将…

• #経営・ビジネス

2019.05.21

トップの視点

合格率の目安

各エリアで人材採用活動を行なっていると、同職種でも、拠点ごとの採用率（＝採用人数÷面接人数）が、大き…

• #経営・ビジネス
• #採用・定着・育成

2019.05.20

トップの視点

未来を創る会議の活性化策

船井総研グループで、よく行なわれている、事業計画策定や新商品開発R&Dといった、新しい展開をテーマ…

• #経営・ビジネス

2019.05.19

トップの視点

トップの価値観を浸透させるコツ

強い企業には、経営トップの価値観が浸透しています。 判断に迷ったとき、「社長ならどう考えるだろう？」…

• #経営・ビジネス
• #採用・定着・育成

2019.05.18

トップの視点

インスピレーションを待たない

インスピレーションを待っていたら、何も書けない。私は、毎朝必ず作曲をする。そうすると、神様がインス…

• #経営・ビジネス

2019.05.17

物流経営コラム

運送業の賃金体系

〔PR〕サービス／評価賃金制度構築〔PR〕サービス／ロジスティクスプロバイダー経営研究会 トラック運送業…

• #経営・ビジネス
• #評価・賃金

2019.05.17

トップの視点

新入社員 育成の手順

仕事で一人前になって、信頼されるようになるためには、①スタンス、②ノウハウ（知識）、③スキルの３つの要…

• #経営・ビジネス
• #採用・定着・育成

2019.05.17

物流経営コラム

賃金制度見直しのポイント（1）

「未払い賃金」で裁判にならないためには、以下のポイントを押さえておくことが重要です。 （1）給与体系…

• #評価・賃金