繁忙期のスポット人材調達のポイント

この記事の執筆者

船井総研ロジ株式会社　代表取締役社長

物流センターや倉庫などの現場においても、人材不足は、深刻な問題です。

特に、年末や年度末といった繁忙期は、他社と激しく競合する時期であり、なかなか人が集まらず、派遣会社に頼らざるを得ない企業が、多いでしょう。

しかし、いくつかのポイントを押さえることができれば、直雇用でのスムーズな人材調達が、可能になります。

それらのポイントとは、①単発（１日限定）勤務、②日払い、③無面接です。

これからますます、このような自社調達ノウハウが重要になりますから、ぜひマスターしていただきたいと思います。

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船井総研ロジ株式会社　代表取締役社長