ホールディングス経営の目的

この記事の執筆者

橋本　直行

船井総研ロジ株式会社　代表取締役社長

ホールディングス経営の目的

①グループ全体最適となるような経営資源の配分

②グループ戦略機能と実行機能を分離し、各社の経営スピード（意思決定スピード）を向上

③積極的なＭ＆Ａ展開

④新規事業開発力の強化

⑤各社の超プロ一番化促進（採用、育成、人事制度など）

⑥社内から経営者を積極輩出

⑦事業ごとのリスク分散

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橋本　直行

船井総研ロジ株式会社　代表取締役社長

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